Говоря о сертификате SCC/VCA, следует помнить, что мы охватываем три темы:

  • Сертификат SCC/VCA для персонала
  • Паспорт SCC/VCA для работника
  • Сертификат SCC/VCA для организации

Как получить сертификат SCC/VCA для персонала?

Справку должно получить лицо, желающее выполнять работу на предприятиях, нуждающихся в такой справке. Чтобы получить сертификат, вы должны пройти обучение, организованное аккредитованным органом SCC/VCA, и сдать экзамен.

Существует два типа сертификатов SCC в зависимости от типа складывающегося экзамена:

  • BES – для линейных работников
  • SOS – для работников технадзора.

Сертификат действителен в течение 10 лет со дня выдачи.

Как получить паспорт SCC/VCA для работника?

Также часто упоминаются паспорта SCC/VCA, выдаваемые работникам. Паспорт SCC/VCA не является эквивалентом сертификата SCC VCA. Паспорт – это книжечка, составленная по собственному образцу, в которую вносятся сведения об успешности работника и полученной или утраченной им квалификации. В паспорте указывается номер полученного работником сертификата SCC/VCA. Также можно иметь только паспорт без справки, но тогда он не имеет большой ценности.

Для получения сертификата SCC/VCA (паспорта) персонала необходимо пройти обучение и экзамен в аккредитованном органе.
Одним из них является, например, Det Norske Veritas. IKMJ не проводит экзамены.

Как получить сертификат SCC для организации?

Сертификат должна получить организация, желающая продемонстрировать сертификат клиенту. Чтобы получить сертификат: выполните требования контрольных списков, доступных на веб-сайтах: www.vca.nl или www.ssvv.nl. Здесь следует отметить, что есть два вида подготовки к аттестации. Организация готова к сертификации, когда:

Случай 1: организация, которая будет выполнять работу для клиента, которому в будущем нужен сертификат SCC/VCA – сотрудникам не нужно иметь сертификаты SCC/VCA
Случай 2: организация работает на клиента, которому нужна сертификация SCC / VCA – персонал, работающий на территории клиента, должен быть сертифицирован SCC / VCA

После завершения сертификации организация получает сертификат SCC/VCA в аккредитованном органе сертификации.
Получение организацией сертификата не дает ей права выдавать своему персоналу сертификаты SCC/VCA. Персонал все еще должен пройти обучение и экзамены, организованные, например, IKMJ.

Как получить сертификат SCC/VCA для персонала?

Справку должно получить лицо, желающее выполнять работу на предприятиях, нуждающихся в такой справке. Чтобы получить сертификат, вы должны пройти обучение, организованное аккредитованным органом SCC/VCA, и сдать экзамен.

Существует два типа сертификатов SCC в зависимости от типа складывающегося экзамена:

  • BES – для линейных работников
  • SOS – для работников технадзора.

Сертификат действителен в течение 10 лет со дня выдачи.

Как получить паспорт SCC/VCA для работника?

Также часто упоминаются паспорта SCC/VCA, выдаваемые работникам. Паспорт SCC/VCA не является эквивалентом сертификата SCC VCA. Паспорт – это книжечка, составленная по собственному образцу, в которую вносятся сведения об успешности работника и полученной или утраченной им квалификации. В паспорте указывается номер полученного работником сертификата SCC/VCA. Также можно иметь только паспорт без справки, но тогда он не имеет большой ценности.

Для получения сертификата SCC/VCA (паспорта) персонала необходимо пройти обучение и экзамен в аккредитованном органе.
Одним из них является, например, Det Norske Veritas. IKMJ не проводит экзамены.

Преимущества сертификата SCC/VCA:

  • Выполнение требований Клиента (или Доверителя) в сфере безопасности, труда и окружающей среды
  • Международный сертификат, гарантирующий профессиональное и надежное обслуживание
  • Уменьшение несчастных случаев на производстве и вредных для окружающей среды, непрерывность предоставления услуг и отсутствие простоев, связанных с несчастными случаями, связанными с воздействием на здоровье работников или окружающую среду
  • Предоставление услуг высочайшего качества
  • Наличие высококвалифицированного персонала с осознанием риска
  • Повышение имиджа организации в части использования безопасных процедур труда (соблюдение требований PIP)

У вас есть какие-либо вопросы?
Позвони! +48 533 040 255

Прокрутить вверх